Ông Nguyễn Trường Giang tham gia Hội đồng thành viên VNPost
Ông Nguyễn Trường Giang được điều động giữ chức vụ Thành viên Hội đồng thành viên VNPost theo Quyết định số 979/QĐ-BTTTT ngày 06/06/2023 của Bộ trưởng Bộ Thông tin và Truyền thông.
- Baemin Việt Nam bổ nhiệm tân Tổng giám đốc
- Bổ nhiệm nhân sự Bộ Tài chính, Ngân hàng Nhà nước
- Bộ TT&TT bổ nhiệm cán bộ tại 4 đơn vị
Chiều ngày 7/6/2023, dưới sự chủ trì của Bộ trưởng Nguyễn Mạnh Hùng, Bộ Thông tin và Truyền thông (TT&TT) đã công bố Quyết định bổ nhiệm ông Nguyễn Trường Giang giữ chức vụ Thành viên Hội đồng thành viên Tổng công ty Bưu điện Việt Nam (VNPost).
Ông Nguyễn Trường Giang sinh năm 1971, là Thạc sỹ Quản trị kinh doanh tại Đại học Kinh tế quốc dân Hà Nội. Ông gia nhập VNPT từ tháng 2/1998 và trải qua nhiều vị trí công tác tại VinaPhone cùng các đơn vị thành viên Tập đoàn VNPT.
Các vị trí Ông từng đảm nhiệm trước khi gia nhập VNPost: Tổng Giám đốc và Chủ tịch Tổng công ty Bảo hiểm Bưu điện (PTI), Tổng Giám đốc Tổng công ty Dịch vụ Viễn thông thuộc Tập đoàn VNPT.
Bộ trưởng Nguyễn Mạnh Hùng trao quyết định điều động và bổ nhiệm cho ông Nguyễn Trường Giang. Ảnh VNPost.
Bộ trưởng nhấn mạnh việc ông Nguyễn Trường Giang được điều động, bổ nhiệm về VNPost thực sự là người cùng một nhà. VNPost gặp khó khăn thì VNPT giúp đỡ, hỗ trợ vì trước đây hai doanh nghiệp này đã cùng gắn bó mấy chục năm. Bộ trưởng cho rằng, trong một nhà, việc di chuyển lực lượng là bình thường, bắt tay nhau hợp tác là bình thường.
Bộ trưởng cũng lưu ý, vấn đề quan trọng nhất hiện nay đối với VNPost là phải giữ vững niềm tin, đoàn kết đồng lòng, phải có hạt nhân. Hạt nhân ở đây chính là lãnh đạo doanh nghiệp và họ chính là linh hồn của doanh nghiệp. Đồng thời, cũng cần nhận thức được rằng, một doanh nghiệp lúc phát triển, lúc khó khăn là điều bình thường, có khó khăn, có khủng hoảng mới tạo ra sự đột phá.
Bộ trưởng cũng bày tỏ sự cảm kích trước việc ông Tô Dũng Thái sẵn sàng di chuyển cán bộ tài năng của Tập đoàn VNPT sang hỗ trợ cho VNPost trong thời điểm khó khăn. Đồng thời, Bộ trưởng cũng rất tâm đắc với hai chữ “một nhà” của ông Tô Dũng Thái. Bộ trưởng cho biết, năm 2022, Bộ TT&TT đã đứng ra tổ chức gặp mặt, thống nhất lực lượng tất cả các doanh nghiệp hoạt động trong ngành Bưu chính, Viễn thông, Công nghệ thông tin, công nghệ số, báo chí, xuất bản… đều nằm dưới mái nhà chung của ngành TT&TT.
Phát biểu nhận nhiệm vụ, ông Nguyễn Trường Giang bày tỏ lời cảm ơn sâu sắc tới Bộ trưởng Nguyễn Mạnh Hùng và tập thể Lãnh đạo Bộ, Lãnh đạo Đảng ủy Khối doanh nghiệp Trung ương đã tin tưởng giao nhiệm vụ lớn, trọng trách lớn.
Ông Nguyễn Trường Giang cho rằng, đây vừa là vinh dự lớn và cũng là trách nhiệm, thử thách lớn đối với cá nhân ông. Ngành Bưu chính đang có sự chuyển mình to lớn với tốc độ tăng trưởng mơ ước, nhưng cũng đang ở một bước ngoặt lịch sử: Sẽ quyết tâm cải cách mạnh mẽ để vươn lên dẫn đầu đúng với vị thế vốn có của Bưu điện Việt Nam; Hay sẽ để mình tự rơi vào cái bẫy trung bình chủ nghĩa, dần bị tụt hậu, để mất đi vị thế cũng như giá trị thương hiệu quý giá mà bao thế hệ trước đã dày công xây dựng.
Ông Nguyễn Trường Giang cam kết trong thời gian tới sẽ tiếp tục tận tâm, tận tụy cống hiến hết mình cho sự phát triển của Bưu điện Việt Nam.
“Với tinh thần người Bưu điện thế hệ mới cùng sự lãnh đạo sáng suốt của Đảng ủy và tập thể lãnh đạo Tổng công ty Bưu điện Việt Nam, cùng với sự hỗ trợ mạnh mẽ của Bộ Thông tin và Truyền thông, của Đảng ủy khối Doanh nghiệp Trung ương và các đơn vị liên quan, chúng ta - những người Bưu điện Việt Nam sẽ một lần nữa quyết tâm phấn đấu vượt lên thách thức, hoàn thành xuất sắc sứ mệnh của mình, xứng đáng với truyền thống vẻ vang của ngành Bưu điện” – ông Nguyễn Trường Giang khẳng định.
Ông Nguyễn Trường Giang đề xuất 5 nhiệm vụ nhằm cải cách mạnh mẽ VNPost.
Một là, thực hiện thành công nhiệm vụ chuyển đổi số trên diện rộng toàn Tổng công ty.
Hai là, sớm hoàn thiện và công bố chiến lược phát triển của Bưu điện Việt Nam để mỗi người lao động ý thức được trách nhiệm và nhiệm vụ của mình.
Ba là, đưa Tổng công ty vượt qua những khó khăn do đại dịch và suy thoái kinh tế gây nên.
Bốn là, hoàn thiện gấp cơ chế chính sách tạo động lực cho người lao động.
Năm là, sàng lọc và mạnh dạn loại bỏ những hoạt động kinh doanh kém hiệu quả ra khỏi hệ thống.
Thứ trưởng Phạm Đức Long, người đảm nhiệm trách nhiệm phụ trách lĩnh vực Bưu chính, đã gửi lời chúc mừng đến VNPost vì đã được Lãnh đạo Bộ bổ nhiệm một đội ngũ nhân sự cấp cao, và cũng chúc mừng ông Nguyễn Trường Giang đã nhận được sự tin tưởng và trọng trách lớn từ Bộ trưởng.
Thứ trưởng đã công nhận và đánh giá cao sự đóng góp của ông Nguyễn Trường Giang trong suốt thời gian làm việc tại VNPT từ năm 1998 đến nay. Ông Giang đã để lại những dấu ấn đáng kể ở mỗi vị trí và nơi làm việc mà ông đi qua. Ông đã được bổ nhiệm làm lãnh đạo Tổng Công ty Bảo hiểm Bưu điện vào năm 2008, và lãnh đạo Vinaphone vào năm 2015. Cả hai đơn vị đều đang gặp khó khăn vào thời điểm đó, nhưng nhờ năng lực và nỗ lực của ông Giang, cả hai đã có những cải thiện đáng kể và phát triển mạnh mẽ. Hiện tại, VNPost đang đối mặt với những khó khăn, và ông Giang đã sẵn sàng quay trở lại gia đình cũ để đưa công ty này vượt qua khó khăn.
Ông Tô Dũng Thái, Chủ tịch Hội đồng thành viên của Tập đoàn VNPT đã thể hiện lòng tin tưởng vào khả năng lãnh đạo của ông Nguyễn Trường Giang, người đã có kinh nghiệm quản lý thành công Vinaphone - một Tổng Công ty với 13.000 cán bộ và nhân viên trải rộng khắp cả nước. Ông Thái tin rằng ông Giang sẽ có đủ năng lực để tiếp tục đưa VNPost phát triển và vươn lên. Chủ tịch của Tập đoàn VNPT bày tỏ sự tin tưởng này.
Cũng tại Hội nghị, Bộ trưởng Nguyễn Mạnh Hùng nhấn mạnh, ông Nguyễn Trường Giang được đánh giá cao vì tinh thần sẵn sàng dấn thân và sẵn lòng đối mặt với những thách thức. Ông đã không ngại từ bỏ sự thoải mái để đối mặt với những khó khăn và chuyển từ môi trường lớn đến một môi trường nhỏ hơn.
Đồng thời, Bộ trưởng cũng nhận thấy rằng VNPost đang đối diện với những thách thức lớn. Không chỉ cạnh tranh với các doanh nghiệp tư nhân, mà còn phải cạnh tranh với các doanh nghiệp nước ngoài, đặc biệt là trong lĩnh vực công nghệ. Do đó, ông Nguyễn Trường Giang và đội ngũ lãnh đạo của VNPost cần phải định rõ lại chiến lược phát triển của công ty ngay lập tức. Điều này không thể thuê tư vấn vì không ai hiểu công việc và bối cảnh của VNPost như chính họ. Chiến lược của VNPost phải được xây dựng trên tinh thần biến công ty thành một doanh nghiệp công nghệ, trong đó công nghệ được coi là lực lượng sản xuất cơ bản, nhân tài là nguồn lực cơ bản và đổi mới sáng tạo là động lực cơ bản.
Bộ trưởng tỏ tin tưởng ông Nguyễn Trường Giang sẽ mang đến một sự mới mẻ cho VNPost và cùng với tập thể lãnh đạo VNPost, mở ra một trang mới, một chặng đường mới trong quá trình phát triển của công ty, góp phần tạo nên sự đổi mới cơ bản trong lĩnh vực bưu chính. Bưu chính là hạ tầng thiết yếu của quốc gia, do đó, doanh nghiệp nhà nước cũng đóng vai trò quan trọng trong lĩnh vực này.
Theo tạp chí Điện tử và Ứng dụng